Finspångs kommun söker socialsekreterare

Socialsekreterare till utredargrupp barn- och unga

Vem är du

Socialkontorets barn- och ungdomsutredargrupp utökar arbetsgruppen med ytterligare en tjänst då vi är måna om ett stabilt personalläge som gynnar både medarbetare och de familjer som vi jobbar med. Vi söker dig som är sugen på att jobba i en driven arbetsgrupp där allas kompetenser tas tillvara och där innovativa lösningar och samarbete präglar utredningsarbetet. Du som söker får gärna ha erfarenhet av myndighetsutövning med dig sedan tidigare, men vi välkomnar även sökanden som har stark drivkraft att lära och växa in i rollen som socialsekreterare hos oss.

Vad kan vi erbjuda dig

Som socialsekreterare i vår barn- och ungdomsutredargrupp hanterar du ärenden i åldersspannet 0-18 år tillsammans med dina kollegor. I arbetet behöver du kunna växla tempo, balansera krav på dokumentation med vikten av personliga möten och samtal med barn, ungdomar och deras familjer. Vi utreder ärenden enligt SoL, LVU och LBSB. 

Dina framtida arbetsuppgifter

Vi ser utredningsarbetet som ett förändringsarbete och det förekommer ofta att du samarbetar med andra inom IFO även under utredningstiden, så som familjebehandlare eller vuxenhandläggare. I Finspång har alla barn och ungdomar som är placerade i familjehem eller HVB sin egen socialsekreterare i en särskild uppföljargrupp som tar vid om det visar sig att barnet eller ungdomen inte kan bo kvar i sin hemmiljö. Det gör att vi kan bedriva ett kvalitativt utredningsarbete samtidigt som vi arbetar aktivt i alla våra placeringsärenden. För oss är det självklart att barnen står i fokus och du behöver därför förstå vikten av att samtala med barn samt arbeta för barns delaktighet i alla frågor som rör dem.

För att du ska trivas hos oss behöver du vara intresserad av och gärna förtrogen med förhållningssättet Signs of safety eftersom hela IFO i Finspång arbetar utifrån detta arbetssätt.  Vi är stolta över att vi idag vet att du, oavsett var i organisationen du arbetar, kan känna dig trygg i att chefer och kollegor från alla grupper och du själv kommer att ha ett gemensamt förhållningssätt i arbetet. När du börjar hos oss kommer du att få grundutbildning i Signs of Safety om du inte redan har en sådan. Signs of safetys förhållningssätt bygger på strävan efter ett nära samarbete med familjernas eget nätverk och du behöver förstå vikten av att låta dem vi möter hitta och pröva sina egna lösningar där vi som socialtjänst inte sätter på oss rollen som experter.

Vi tillämpar medhandläggarskap när så behövs men ser gärna att du har mod att arbeta självständigt i ärenden när det är möjligt. Grunden är dock alltid att du ska känna dig trygg i arbetet och få stöd av kollegor och chef i de moment som ingår i ditt dagliga arbete. För att det ska fungera har vi varje vecka gruppmöten där ansvarig chef deltar. På dessa gruppmöten vägleder vi varandra i strukturerad ärendehandledningsprocess enligt Signs of Safety.  Utöver veckovisa gruppmöten kommer du att ha egen tid med gruppchef för ärendestöd minst en gång i månaden eller oftare vid behov. Ansvarig chef finns även tillgänglig i vardagen och sitter tillsammans med dig och din arbetsgrupp. När du är ny på arbetsplatsen får du även en mentor som stöttar dig lite extra i vardagen tills du kommit in i arbetet.

Finspångs socialtjänst präglas av mod, samarbete över gränserna och engagemang hos medarbetare. Vi har därför som mål att alla medarbetare ges möjlighet att, utöver det vardagliga klientarbetet, driva någon form av utvecklingsarbete samt att alla våra insatser ska vara matchade efter behov. Det innebär att du kommer att få möjlighet att bidra med kvalitetshöjande arbete i någon form samt att du kan förvänta dig att även du som utredare kan komma att få gå utanför din roll för att möta familjers behov på bästa sätt.

Arbetstiden är huvudsakligen förlagd dagtid, men obekväm arbetstid kan förekomma. Det finns viss möjlighet att arbeta hemifrån vid behov när verksamheten tillåter och i dialog med gruppchef. Flexavtal gäller när du arbetar hos oss.

Vem är du

Du har socionomexamen och gärna erfarenhet av myndighetsutövning på socialkontor. Vi lägger stor vikt vid tidigare erfarenheter, personlig lämplighet samt förmågan att kunna vara lugn i krävande situationer. Vi förutsätter att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift.

Övrigt

Körkort är ett krav.

Intervjuer kommer att hållas löpande under ansökningstiden. Sista ansökningsdag är den 6 april och tillträde sker efter överenskommelse. Vi ser gärna att du ansöker så snart du kan eftersom tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut.